ウェルカムバック制度のご案内
Q：ウェルカムバック採用制度ってなに？
Ａ：ぱるで、過去に働いていたことのある方を対象とした、採用制度です。
Q：対象は？
Ａ：ぱるの介護現場で、１年以上働いたことのある以下のスタッフです。
【正職員・嘱託職員・技能実習生・特定技能】 ※面接試験は行います。
Ｑ：復職した際のお給料は、新人扱いなの？
Ａ：ぱるで働いて身につけた技術や経験、離職中に取得した資格等も考慮して決定します。
Q：どんな場合に利用できるの？
Ａ：上記対象の元スタッフが、ぱるに復職したいと思ったあらゆる場面で利用可！
例）①出産、育児、介護などで退職したが、また働ける状況になった。
②転職先の給料や仕事内容が、最初に聞かされていた条件と違っていた。
③転職先の人間関係が良くなくて、悩んでいる。 etc.…
もう一度ぱるで働きたくなったら、ぱるへお問い合わせ下さい。
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